应建立劳务临时工人员安全文化建设以人为本的培育目标
俗说:听君一席话胜读十年书,近期拜访了薄板厂多名经验丰富,负责我公司劳务人员现场工作区域的老安全员他们给我细着说本岗位危险源、预防措施以及多年积累下来的经验和感触,他们的相知让我这个年轻的安全员受益匪浅。然而让我感触很深,不能轻视的一句话是:做了快20年的安全工作基础工作在同行中也算是认可的,但仍然感觉有很多不足之处,我在前辈办公室里观阅到大量自己完成的资料都很多资料被编制成标准,还有他给我讲述经验及心得。为什么这样的人还有这样的感觉呢?这位前辈的话让我内心久久的纠结着,无法释怀。但是我通过这次的拜访有了一个顿悟:劳务的临时工人员大多数文化程度不高,安全意识的提高难度大,所以更有必要以简单明了逐渐深入培育安全文化以人为本的引入,根深蒂固的植入大脑。